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2021年3月29日~31日，在爸媽在線總裁陳景英女士的帶領(lǐng)下，爸媽在線全體員工進(jìn)行了三個(gè)晚上的全體員工培訓(xùn)，旨在規(guī)范爸媽在線管理制度，提升主人翁意識(shí)，樹立發(fā)展目標(biāo)，激發(fā)員工潛能，共創(chuàng)爸媽在線心身健康事業(yè)的美好未來。
培訓(xùn)現(xiàn)場
2020年初，爸媽在線家人康養(yǎng)基地基本完成所有設(shè)施建設(shè)，康養(yǎng)樓、文化樓、農(nóng)場、酒廠等在爸媽在線創(chuàng)始人夏建國先生的格局規(guī)劃中逐步完善，它們?nèi)谌肓松詈竦陌謰屧诰€文化底蘊(yùn)，為即將到來學(xué)習(xí)、調(diào)理的家人提供溫馨、舒適、完善的學(xué)習(xí)、調(diào)理環(huán)境。
爸媽在線基地設(shè)施
2021年是爸媽在線新的歷史轉(zhuǎn)折點(diǎn)，隨著新領(lǐng)導(dǎo)班子的成立，爸媽在線會(huì)在董事局主席夏建國、總裁陳景英的引領(lǐng)下，拓展心身健康產(chǎn)業(yè)宏圖。會(huì)議上，爸媽在線總裁陳景英女士首先說明了企業(yè)的組織架構(gòu)，希望大家認(rèn)清自己的位置，在規(guī)范化制度中各司其職、各安其位、團(tuán)結(jié)協(xié)作，提升自己的正能量，共同為爸媽在線的發(fā)展和全人類的心身和諧努力奮斗。
陳總主持會(huì)議
爸媽在線康養(yǎng)基地是一個(gè)愛的家園，首先員工需要提升自己的幸福感和歸屬感，用積極的正能量來服務(wù)家人，更好地為到來的家人提供和諧幸福的人文環(huán)境。陳總為大家分享了提升正能量的具體方法。
培訓(xùn)現(xiàn)場
首先要了解爸媽在線企業(yè)，融入企業(yè)，看好企業(yè)的發(fā)展前景，能夠安心做好自己的工作。爸媽在線副總裁韓李松先生作為元老級(jí)員工，用自己跟隨爸媽在線走過十多年風(fēng)雨歷程的的親身感受以及學(xué)員的改變、感悟，帶領(lǐng)新老員工認(rèn)識(shí)爸媽在線，了解爸媽在線。通過本次分享，員工們真切地感受到了爸媽在線事業(yè)在不斷造福廣大民眾，一定會(huì)擁有美好的前景。
爸媽在線企業(yè)文化分享
各部門員工代表也分享了自己對(duì)于爸媽在線是否有良好的前景、創(chuàng)始人是否值得追隨、自身在爸媽在線的需求等問題。新員工回答真摯，帶著對(duì)未來的憧憬；老員工繼續(xù)堅(jiān)定，充滿信心。
新老員工分享
陳總表示，定心后還要找到自己的定位，有計(jì)劃地追求自己的目標(biāo)和夢(mèng)想。陳總以一篇具體的人生計(jì)劃為例，為員工們說明了制定目標(biāo)的重要性。爸媽在線不僅是一個(gè)生存的平臺(tái)，也是一個(gè)助力夢(mèng)想的舞臺(tái)，有目標(biāo)就有堅(jiān)持的動(dòng)力，就有追求的方向，最后通過行動(dòng)綻放自己的光亮，發(fā)揮自己的價(jià)值。
陳總談公司發(fā)展
通過三天晚上緊張的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，爸媽在線員工們正式進(jìn)入了更加規(guī)范化的工作狀態(tài)，在制度化管理中，開心快樂地工作。未來的日子，我們肩負(fù)夢(mèng)想，腳踏清風(fēng)，為全人類心身健康和諧服務(wù)，為自己的人生理想奮斗，為創(chuàng)造美好明天努力奮斗。
爸媽在線新聞中心
2021年4月1日
